Basic HTML Version
et parløb med Falcks Personaleforening. Falckfonden var op-
rindeligt startet i Århus, hvor brandmændene havde ydet en
stor indsats ved en storbrand og som tak fik foræret to som-
merhusgrunde i Ajstrup syd for Århus. Det blev starten på som-
merhusudlejningen i fonden.
Fonden administrerede bl.a. ni sommerhuse, der blev lejet ud
til medlemmer og veteraner. Det var kun en mindre del af de an-
satte, der var medlem af Falckfonden, som bl.a. sørgede for en
hilsen til syge kolleger og havde flere behandlingstilbud til
medlemmer, der fik en skade. Medlemstallet steg dog brat, da
Josef påtog sig opgavenmed at skrive rundt til alle stationer og
opfordre alle til at melde sig ind for at have noget at samles om.
For netop samhørigheden har altid været alfa og omega for
ham.
Derfor sagde han også straks jatak, da administrationen af
sommerhusudlejningen i Falckfonden begyndte at smuldre og
han blev opfordret til at tage over. Administratoren var ikke
blevet genvalgt til bestyrelsen og kastede i vrede opgaven fra
sig fra dag til dag, så situationen var kritisk. Josef var dog
straks klar til at tage over, men han måtte selv hente alle papi-
rer, lejeaftaler og sommerhusnøgler. Det hele var sat ud til
skraldespanden hos det tidligere bestyrelsesmedlem, men det
lykkedes ret hurtigt for Josef at få styr på det hele og nogle år
senere blive en af bannerførerne for en sammenlægning med
Falcks Personaleforening i 1992.
-Der skal være noget at give videre til den næste generation.
Hvis tingene får lov til at flyde, så har vi ikke noget at være fæl-
les om, siger han.
Bedste kollega
Det blev senere også til bestyrelsesposter i både Seniorfor-
eningen og Falcks Personaleforening og det medførte, at han
helt naturligt blev kåret som korpsets bedste kollega i 1988 –
og i øvrigt også er indstillet til samme pris i 2012. Og på bag-
grund af sit enorme engagement i hele velfærdsområdet blev
han kåret som æresmedlem af Falcks Personaleforening, en
udnævnelse han fortsat sætter stor pris på.
Samarbejdsproblemer
Efter en årrække som brandmand, redder og vagtmester i Ha-
derslev oplevede Josef Rosiak introduktionen af de nye tider
med regionsopdeling og nye effektivitetskrav. Det gav samar-
bejdsproblemer, og han bad om at blive flyttet. Han blev kunde-
konsulent og et par år senere ansvarlig for udstillinger i region
Syd, men funktionerne blev inddraget og Rosiak fik sin opsi-
gelse. Den nåede dog aldrig at træde i kraft, for han fik tilbudt
et job i postafdelingen i Vejle og senere også i materielafdelin-
gen, der dengang var placeret ved det store regionscenter i
Vejle.
Da afdelingen blev flyttet til Århus fulgte han med, men i en
tidsbegrænset stilling, så Rosiak fik regelmæssigt sin opsi-
gelse, for det krævede ”systemet”, selvom han hver gang blev
genansat.
Karrieren så ud til at slutte for ham, da han som 67-årig
måtte sige farvel til korpset –men kun for en kort bemærkning,
for i Kolding var man ved at opbygge den nye vagtcentral og her
var der behov for en erfaren vagtmester, så Josef var montør i
en periode og det førte direkte tilbage til korpset, nu som p-
vogns redder om natten og i weekenden. Så der har altid været
bud efter ham.
Lige nu er han ansvarlig for bygninger og udenomsarealer på
st. Haderslev og Vojens, og det hygger den 77-årige medarbej-
der sig gevaldig med. For han kan ikke undvære livet i Falck,
som han føler har givet ham alt og som rummer værdier, der er
meget bevaringsværdige og somden nye generation skal huske
på.
-Da jeg startede for 50 år siden var vi altid sammen. Når der
var brandværnsfester sørgede stationslederen altid for, at alle
kom med. Var der nogen der ikke havde tilmeldt sig, så blev de
kontaktet, og havde de ikke råd, så lagde han selv ud for dem.
Alle skulle med. Vi skulle værne om det vi har sammen og ikke
lade stå til. Og det gælder stadig, betoner Josef Rosiak, som
trods sin alder stadig er aktiv som formand i afdelingsbesty-
relsen i sin boligforening. Han kan ikke lade være …
Josef Rosiak – et aktivt Falckliv gennem 50 år som brandmand, redder, vagtmester, tillidsmand, forretningsfører i Falckfonden og
bestyrelsesmedlem i både virksomhedsnævn, personaleforening, seniorforening og bannerfører for Falcks Velfærdstjeneste, der
blev oprettet i 1985. Josef har også været meget ihærdig med at opkræve kaffepenge hos kollegerne på stationen, fortalte Perso-
naleforeningens næstformand Henning Hansen, Haderslev ved 50-års receptionen. Det har betydet, at alle soverum på den nyre-
noverede station i Haderslev i dag er udstyret med farve-tv – betalt af overskuddet i ”kaffekassen”.
23 · FALCKEN